對(duì)新引進(jìn)或新區(qū)人才中新認(rèn)定的諾貝爾獎(jiǎng)獲得者、國(guó)家最高科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)獲得者以及兩院院士等杰出人才，給予每人300萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼和50萬(wàn)元工作經(jīng)費(fèi)資助。

對(duì)新引進(jìn)或新區(qū)人才中新認(rèn)定的國(guó)家“千人計(jì)劃”人才、廣東省領(lǐng)軍人才、深圳市“孔雀計(jì)劃”人才及國(guó)家級(jí)領(lǐng)軍人才、地方級(jí)領(lǐng)軍人才、后備級(jí)人才，按所獲得市級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)額度1: 1比例給予扶持

具體申報(bào)流程：大鵬新區(qū)杰出人才和高層次人才獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼操作規(guī)程

大鵬新區(qū)創(chuàng)新科研團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)政策

對(duì)新入選國(guó)家“千人計(jì)劃”頂尖人才與創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目、廣東省“珠江人才計(jì)劃”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目、深圳市“孔雀計(jì)劃”團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目的，可給予最高1000萬(wàn)元扶持;

對(duì)未入選上級(jí)創(chuàng)新科研團(tuán)隊(duì)，但具有較大成長(zhǎng)潛力的，可給予最高500萬(wàn)元扶持。扶持方式包括配套無(wú)償扶持、基金階段性參股等靈活方式的結(jié)合。

對(duì)高層次人才團(tuán)隊(duì)創(chuàng)辦的企業(yè)，可給予最高600萬(wàn)元場(chǎng)地費(fèi)用扶持

大鵬新區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生、文化體育領(lǐng)域的高層次人才和團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)政策

對(duì)新引進(jìn)的教育、醫(yī)療衛(wèi)生、文化體育領(lǐng)域高層次人才，經(jīng)評(píng)審認(rèn)定后，可給予最高300萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)扶持。

對(duì)獲得國(guó)家級(jí)、省級(jí)、市級(jí)、區(qū)級(jí)政府部門(mén)認(rèn)定的團(tuán)隊(duì)，可分別給予最高500萬(wàn)元、300萬(wàn)元、100萬(wàn)元、50萬(wàn)元且不超過(guò)上級(jí)資助5 0%的扶持，分5年等額撥付

大鵬新區(qū)名師名醫(yī)名家倍增計(jì)劃

鼓勵(lì)文化體育領(lǐng)域高層次人才設(shè)立名家工作室，經(jīng)評(píng)審認(rèn)定后，可給予最高50萬(wàn)元的一次性扶持。給予每個(gè)正常運(yùn)作的工作室每年10萬(wàn)元經(jīng)費(fèi)扶持，并開(kāi)展定期考核。工作室為新區(qū)每培養(yǎng)1名省級(jí)或以上、市級(jí)、區(qū)級(jí)名師(含名校長(zhǎng))、名醫(yī)(含名院長(zhǎng))或名家的，分別給予50萬(wàn)元、20萬(wàn)元、10萬(wàn)元的一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

大鵬新區(qū)鵬程計(jì)劃引才伯樂(lè)獎(jiǎng)

鼓勵(lì)新區(qū)企事業(yè)單位、科研機(jī)構(gòu)引進(jìn)和舉薦人才，對(duì)成功引進(jìn)兩院院士、國(guó)家“千人計(jì)劃”人才、“萬(wàn)人計(jì)劃”人才、廣東省創(chuàng)新科研團(tuán)隊(duì)和領(lǐng)軍人才、深圳市“孔雀計(jì)劃”團(tuán)隊(duì)和人才的，每引進(jìn)一人(團(tuán)隊(duì))給予最高50萬(wàn)元的一次性獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼。

“鵬程計(jì)劃”優(yōu)秀人才申報(bào)人應(yīng)當(dāng)同時(shí)具備下列基本條件及相應(yīng)認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)之一：

(一)基本條件。

1.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，近5年無(wú)違法違紀(jì)行為;

2.自主創(chuàng)新能力強(qiáng)，職業(yè)道德良好，具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目蒲凶黠L(fēng)和科學(xué)、求實(shí)、團(tuán)結(jié)、協(xié)作的精神;

3.近5年在專(zhuān)業(yè)工作崗位上取得突出業(yè)績(jī)和成果，申請(qǐng)時(shí)所從事的工作與本人專(zhuān)業(yè)專(zhuān)長(zhǎng)密切相關(guān);

4.鵬程優(yōu)秀專(zhuān)家年齡應(yīng)在65周歲以下(院士除外)，鵬程菁英人才年齡應(yīng)在55周歲以下，鵬程后備人才年齡應(yīng)在45周歲以下。有特別突出貢獻(xiàn)者，年齡條件可適當(dāng)放寬。

(二)“鵬程優(yōu)秀專(zhuān)家”申報(bào)人應(yīng)具備以下認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)之一：

1.近5年，經(jīng)國(guó)家各部委，各省、自治區(qū)、直轄市，計(jì)劃單列市或副省級(jí)城市認(rèn)定為地方級(jí)領(lǐng)軍人才以上高層次人才。

2.近5年，經(jīng)深圳市人才工作部門(mén)認(rèn)定為鵬城杰出人才、國(guó)家級(jí)領(lǐng)軍人才、地方級(jí)領(lǐng)軍人才和海外高層次人才。

3.近5年，因在專(zhuān)業(yè)技術(shù)領(lǐng)域作出重大貢獻(xiàn)而獲得國(guó)務(wù)院或中央部委、省級(jí)政府頒發(fā)的科學(xué)進(jìn)步類(lèi)獎(jiǎng)項(xiàng)二等獎(jiǎng)以上(主要完成人)。

4.近5年，獲得過(guò)大鵬新區(qū)授予的“鵬程杰出人才獎(jiǎng)”。

5.擁有國(guó)際發(fā)明專(zhuān)利或國(guó)內(nèi)發(fā)明專(zhuān)利，其專(zhuān)利技術(shù)國(guó)際領(lǐng)先或填補(bǔ)國(guó)內(nèi)空白，在大鵬新區(qū)鼓勵(lì)發(fā)展產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域創(chuàng)辦規(guī)模以上企業(yè)且被認(rèn)定為高新技術(shù)企業(yè)，現(xiàn)擔(dān)任董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、首席執(zhí)行官、首席技術(shù)專(zhuān)家或研發(fā)機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人。

6.擔(dān)任過(guò)世界500強(qiáng)企業(yè)或其獨(dú)資、控股企業(yè)的總經(jīng)理、首席執(zhí)行官、首席技術(shù)官或研發(fā)部門(mén)主要負(fù)責(zé)人，現(xiàn)受聘為大鵬新區(qū)規(guī)模以上企業(yè)高級(jí)管理人員，企業(yè)產(chǎn)品的市場(chǎng)占有份額居全區(qū)前3位并具有較好的發(fā)展前景。

(三)“鵬程菁英人才”申報(bào)人應(yīng)具備以下認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)之一：

1.近5年，經(jīng)深圳市人才工作部門(mén)認(rèn)定的后備級(jí)高層次專(zhuān)業(yè)人才。

2.近5年，因在專(zhuān)業(yè)技術(shù)領(lǐng)域作出顯著貢獻(xiàn)而獲得計(jì)劃單列市或副省級(jí)城市以上政府頒發(fā)的科學(xué)進(jìn)步類(lèi)獎(jiǎng)項(xiàng)三等獎(jiǎng)以上(主要完成人)，或在專(zhuān)業(yè)技術(shù)領(lǐng)域取得突出成績(jī)，科技成果處于本行業(yè)或本領(lǐng)域前沿，獲得業(yè)內(nèi)普遍認(rèn)可。

3.擁有獨(dú)立發(fā)明專(zhuān)利，其專(zhuān)利技術(shù)屬國(guó)內(nèi)先進(jìn)水平，在大鵬新區(qū)鼓勵(lì)發(fā)展產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域創(chuàng)辦企業(yè)，所屬企業(yè)的產(chǎn)品市場(chǎng)占有份額居全區(qū)前3位并具有較好的發(fā)展前景。

(四)“鵬程后備人才”申報(bào)人應(yīng)具備以下認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)之一：

1.近3年，因在專(zhuān)業(yè)技術(shù)領(lǐng)域作出重要成果而獲得區(qū)級(jí)(或地市級(jí))或以上政府(新區(qū)管委會(huì))頒發(fā)的科學(xué)進(jìn)步類(lèi)獎(jiǎng)項(xiàng)三等獎(jiǎng)以上(主要完成人)，創(chuàng)新能力強(qiáng)、業(yè)績(jī)突出、發(fā)展?jié)摿Υ蟮娜瞬拧?

2.大鵬新區(qū)高新技術(shù)企業(yè)在任董事長(zhǎng)、總經(jīng)理等高級(jí)管理人員或研發(fā)機(jī)構(gòu)第一負(fù)責(zé)人，產(chǎn)品的市場(chǎng)占有份額居全區(qū)前10位并具有較好的發(fā)展前景，為企業(yè)取得經(jīng)濟(jì)效益作出主要貢獻(xiàn)的人才(原則上每個(gè)單位1年內(nèi)限報(bào)1人)。

3.擁有技術(shù)發(fā)明專(zhuān)利等自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)或?qū)Ｓ屑夹g(shù)，其行業(yè)專(zhuān)業(yè)符合《大鵬新區(qū)緊缺人才行業(yè)專(zhuān)業(yè)目錄》，為所在單位發(fā)展作出重要貢獻(xiàn)的人才(原則上每個(gè)單位1年內(nèi)限報(bào)1人)。

4.具有博士研究生學(xué)歷及博士學(xué)位，其行業(yè)專(zhuān)業(yè)符合《大鵬新區(qū)緊缺人才行業(yè)專(zhuān)業(yè)目錄》，為所在單位發(fā)展作出重要貢獻(xiàn)的人才(原則上每個(gè)單位1年內(nèi)限報(bào)1人)。

5.具有特殊專(zhuān)長(zhǎng)，其行業(yè)專(zhuān)業(yè)符合《大鵬新區(qū)緊缺人才行業(yè)專(zhuān)業(yè)目錄》，為所在單位發(fā)展作出重要貢獻(xiàn)的人才(原則上每個(gè)單位1年內(nèi)限申報(bào)1人)。

深圳市各區(qū)高層次人才認(rèn)定及補(bǔ)貼

龍華區(qū)高層次人才認(rèn)定?及高層次人才補(bǔ)貼?

寶安區(qū)高層次人才認(rèn)定?及高層次人才補(bǔ)貼

羅湖區(qū)高層次人才認(rèn)定?及高層次人才補(bǔ)貼

龍崗區(qū)高層次人才認(rèn)定?及高層次人才補(bǔ)貼

鹽田區(qū)高層次人才認(rèn)定?及高層次人才補(bǔ)貼

光明區(qū)高層次人才認(rèn)定?及高層次人才補(bǔ)貼?